Diploma de Seguridad y Salud basado en el Covid 19
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Diploma de Seguridad y Salud basado en el Covid 19
02 de Octubre
140 horas
Modalidad Virtual
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S/400.00 S/350.00
Diploma de Seguridad y Salud basado en el Covid 19
- Inicio 02 de Octubre
- Horas académicas 140
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Presentación
Nuestra legislación, desde el año 2005 hasta la actualidad, ha venido actualizándose con nuevas obligaciones legales, en las que establecen la obligatoriedad a que todas las empresas e instituciones públicas deben tener instalado un Sistema de Gestión de seguridad y salud en el trabajo. El Centro de Desarrollo Profesional ICEL ofrece un curso a los participantes, para que puedan interpretar y aplicar adecuadamente estas obligaciones.
¿POR QUÉ ESTUDIAR EL CURSO DE LEY DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO N° 29783 Y SUS DISPOSITIVOS COMPLEMENTARIOS?
• Fortalecer las competencias de los profesionales responsables de la gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo para aplicar concerptos y herramientas modernas Sistema en gestión en las entidades públicas y privadas.
• Conocer la legislación de obligatorio cumplimiento para diseñar e implementa políticas para gestionar la Seguridad y Salud Laboral en sus organizaciones.
• Brindar una visión estratégica a los miembros del Comité y Sub Comités a crear ideas innovadoras para afrontar con éxito los retos en materia de Seguridad y Salud en su entorno laboral.
• Evitar multas y sanciones de la Sunafil, órganos supervisor del cumplimiento de la normativa laboral.
Temario
• Introducción a la Seguridad y Salud Ocupacional
• Principales requisitos legales en Seguridad y Salud
• Aplicación y alcance de la Ley 29783 y DS 005-2012 TR
• Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
• Organización y Planificación del Sistema de Gestión
• Registros y tiempo de retención de registros del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo
• Implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
• Derechos y obligaciones del empleador
• Participación de Sindicatos
• Sanciones en Materia de Seguridad y Salud en el Trabajo
• Derechos y obligaciones del trabajador
• Análisis del artículo 168-A del Código Penal y su impacto en la materia
• RM 312-2011-MINSA: Protocolos de Exámenes Médicos Obligatorios por Actividad
CASO PRÁCTICO
Desarrollo de un caso práctico, formatos, modelos, etc…
• Decreto Supremo Nº 044-2020-PCM. Drecreto Supremo que Declara Estado de Emergencia Nacional por las graves circunstancias que afectan la vida de la Nación a consecuencia del brote del COVID-19
• Resolución Ministerial Nº 055 – 2020 – TR. Guía para la prevención del Coronavirus en el ambito laboral.
• DS 010 2020 TR. Decreto Supremo que desarrolla disposiciones para el Sector
Privado, sobre el trabajo remoto previsto en el Decreto de Urgencia 026 2020.
• Resolución de Superintendencia 074 2020 SUNAFIL. Protocolo sobre el Ejercicio
de la función inspectiva, frente a la emergencia sanitaria y estado de emergencia
nacional para prevenir la propagación del coronavirus (COVID-19).
• Recomendaciones Generales sobre el Coronavirus.
• Plan de Acción para la Prevención del Coronavirus (COVID-19) en las organizaciones.
• Medidas de actuación para trabajo remoto y desinfección de ambientes laborales.
• Planes de Emergencia.
• Inspección Regulatoria SUNAFIL.
Certificación

Dirigido
Todas las empresas, independientemente del giro, tamaño o montos de ventas. El cumplimiento de los actuales requisitos legales y contractuales, aplican a todos los trabajadores, incluso el personal de terceros o las subcontratas o sujetos a modalidades, o estudiantes o practicantes
Profesores
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